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[하나 파워 온 챌린지] 온라인 플랫폼 마케터 채용  기본 이미지
일반채용 계약직

아미쿠스렉스(주)

[하나 파워 온 챌린지] 온라인 플랫폼 마케터 채용

본 채용은 [하나 파워 온 챌린지 : W트랙]을 통해 진행됩니다.
지원자 가이드를 확인하신 후 지원해주세요.
6월 30일 23시 59분 채용마감 CLOSED
상세 업무 내용

“법친구”란 뜻을 가진 아미쿠스렉스는 법률에 AI, 블록체인 등 기술을 융합한 리걸테크 분야에서 누구나 법의 가치를 누릴 수 있는 세상을 만들어가고 있습니다.

[주요 업무]

1. SNS마케팅
• 블로그, 페이스북 등 현재 회사가 보유한 채널에 대한 점검 및 메인/서브 채널의 운영 및 전략, 기획 수립

2. 제휴
• 스타트업의 법률이슈를 가진 플랫폼(EX: 페이스북의 창업자 플랫폼 등)에 대한 디지털 제휴 채널을 활용한 마케팅 수행

3. 데이터 분석
• GA나 NA(네이버 애널리틱스)에 근거한 사용자의 패턴 분석을 통해 유효한 유입 유저의 분석

자격 요건

아미쿠스렉스는 경험을 소중하게 생각합니다. 당신의 경험이 곧, 자격입니다.

• 마케팅 분야 3년 이상의 경력을 보유한 경력단절여성
• 비즈니스로 사회문제를 해결하는 일에 관심있는 마케팅 경력자
• 웹/앱 서비스 회사의 SNS 관리, 운영 경험
• 글과 이미지를 활용한 콘텐츠 자체 제작 경험
• 웹서비스 구성 인력들과의 의사소통 경험(개발, 디자인 관련 전문용어를 모르더라도, 웹서비스가 어떻게 운영되는지에 대한 이해 필요)
• 회사의 전체적인 마일스톤을 이해하고, 자기가 맡은 업무에 대한 스케줄 관리에 대한 경험

우대사항

아미쿠스렉스는 본인이 할 줄 아는 실무 경험과 큰 숲을 볼 줄 아는 통찰력이 협업의 효율을 높인다고 생각합니다. 디지컬 마케팅 분야에서는, 아래 사항을 우대합니다.

1. 시장 분석력
• GA등 분석 엔진 활용하여, 외부 마케팅 콘텐츠와 내부 홈페이지 전환의 상관관계에 대한 분석능력

2. 콘텐츠 기획 제작 능력
• 법률 서비스 이해도 및 경험
• 스타트업 시장에 대한 이해, 경험
• 글이나 이미지, 카피에 대한 감각
• 콘텐츠 제작 스킬(포토샵, 일러, 피피티 등)
• 다양한 유통 채널과 경로에 대한 인사이트

채용조건

채용직무마케팅 > 마케터

인원1 명

형태계약직

급여경력 및 근무 조건에 따라 채용 과정에서 협의

직위경력 및 근무 조건에 따라 채용 과정에서 협의

근무조건

근무시간월-금(9:00~19:00사이, 일정한 시간대로 협의하여 정함), 주 30시간

휴식시간근무시간에 따라 협의

근무위치

서울 영등포구 의사당대로 83 여의도 위워크 6층

지원 마감일2020년 6월 30일(화) 23시 59분

계약 시작일 2020년 8월 31일(월)

계약 종료일 2020년 11월 30일(월)

회사 소개

[개요]

안녕하세요 아미쿠스렉스입니다.
“법친구”란 뜻을 가진 아미쿠스렉스는 법률에 AI, 블록체인 등 기술을 융합한 리걸테크 분야에서 누구나 법의 가치를 누릴 수 있는 세상을 만들어가고 있습니다.

[서비스]

2019. 4. 법률문서자동작성 플랫폼 “로폼”을 런칭하여 내용증명, 계약서, 지급명령 등 어려운 법률문서를 쉽게 자동완성하는 서비스를 제공하고 있습니다. 스타트업, 임차인 등 법률 소외 계층이 법률문제를 해결했다는 소식을 들려주십니다.

[조직문화/인재상]

아미쿠스렉스에서는,

0. 비전과 성과를 공유합니다. 이를 위해,
1. 우리는, 함께, 소통하여 문제점과 목표를 찾습니다
2. 자기가 맡은 일에 대하여 책임감은 필수입니다
- 일을 수행하는 과정에 어려움, 변수가 생긴다면 꺼리낌 없이 공유하고, 요구할 수 있는 당당함도 갖춰 주세요.
- 우리는 한 배를 타고 있기 때문입니다.
3. 결과에 대하여는 성공/실패/책임으로 평가하지 않습니다.
- 소통하여 결과를 분석하고 다시 문제점과 개선 방향을 적극적으로 찾습니다.
- 목표를 달성한 결과에 대하여도 또, 다시, 발전하고 성장할 열정도 함께 만들어 갑니다.

누구든 억울하지 않게, 할머니도 법률문제를 쉽게 해결하는 세상을 위하여!

함께할 멤버를 모십니다.

☑︎ 2020 하나 파워 온 챌린지 프로그램 참여기업 인터뷰 보러가기 https://weconnect.kr/posts/352

상세 채용 프로세스

• 7/1(수)~7/3(금) 서류 심사 및 합격자 발표
• 7/6(월)~7/10(금) 대면 면접
* 교통비 지급
* 상황에 따라 : 마케팅 소재 기획, 제작 등 산출물 요청(인터뷰 다음날부터 최대 2일이내 진행, 비용 지급)
• 7/15(수)~7/17(금) 합격자 발표 및 입사 조율


📆 W트랙 최종 합격 이후 일정

• 최종 합격자 OT : 7/21(화)
• 사전 4주 온-오프라인 교육 : 8/3(월)~8/28(금)
• W트랙 리턴십 참여 : 8/31(월)~11/30(월)
• 격월 커뮤니티 모임: 8월~11월중
* 주최측의 사정에 따라 일정이 변경될 수 있습니다.

하나 파워 온 챌린지는 하나금융그룹, SEN, MYSC, 위커넥트가 함께 운영합니다.

복리후생

4대보험연차휴가간식교육비경조사휴가출산휴가석식사내교육

도입중인 유연 근무조건

풀타임 근무탄력 출퇴근제전환형 시간선택제단시간 근무근로시간 단축제

조직문화
성별간 평등한 기회
급여만족도
유연한 근무 조건
자유로운 휴가 사용
학습과 성장 기회
복리후생
후보자 평가 시 이력서 주요 확인 사항

경력프로젝트경력기술서핵심역량과 성과커리어 목표가치관과 철학